Пять правил сэра Ричарда Брэнсона:
Пять правил сэра Ричарда Брэнсона:
1. Следуй своей страсти.
2. Упрощай понимание.
3. Найди лучших людей себе в помощь.
4. Изобрети себя заново.
5. Играй.
Tweet This Post
Что тебе дает работа
Сижу и доделываю интернет-магазин, вернее все проверяю и исправляю, что не нравится...
Просматривая почту (а как без этого), натыкаюсь на славный ролик. Сразу приходит понимание, что должна приносить деятельность или занятие (не могу назвать это работой), которое приносит деньги.
Действительно, если «работа» не приносит такого ощущения, может пора её поменять?
[...]
Почему иногда за советы убивают?
Прочитал у Артлогуса:
никогда не давай совет второй раз, если человек не последовал первому
Во истинну так!
Ох уж эти советчики. Помните тот анекдот:
— Почему нелья изнасиловать женщину на площади?
— Советами замучают.
Такие мы странные. Нас мало заботит собственная жизнь. Но упустить возможность дать совет другому — как можно?
Почему так происходит?
Что скрывается за желанием дать совет?
На мой взгляд это банальное желание показаться [...]
Энтони Роббинс — «Negotiating Conflict». Часть 1
Этот тренинг состоялся 11 сентября. Думаю, что про год вы уже догадались.
Роль лидера — это для многих людей пока не решенный вопрос.
Посмотрите видео. Там есть интересные мысли.
PS
Недавно пришлось самому заниматься починкой ноутбука.
Конечно, сделать можно все! Но я теперь рекомендую обращаться к профессионалам... Это сбережет ваши нервы и время!
Найти компании, предоставляющие такие услуги можно в интернете. Я [...]
“Скачек веры”
Сегодня прочитал интересный пост Армена Петросяна об обратном планировании.
Я рад, что я не одинок в своих мыслях, в своих действиях. Для меня “обратное планирование” – это нормальный инструмент достижения цели. Это вполне простой инструмент. Да, совсем забыл.
Бизнес и знакомые
Конечно начинать бизнес используя свои знакомства можно. И даже нужно (ведь знакомые есть, а раз есть, значит помогут).
Но во что может вылиться знакомство?
Если у кого-то из знакомых что-то не ладится, то второй его обязательно поймет. Только вот пользы от этого «поймет»?
Но не это страшно, страшно наше отношение к знакомым: «да ладно, они меня точно поймут». [...]
Первый день вебинара
Прошел первый день вебинара проекта КСП (как стать провайдером).
Честно говоря сам не ожидал, но было интересно даже мне (я там был приглашенным ведущим, поскольку имею отношение к провайдерству). Вопросы были не тривиальные. Чувствуешь заинтересованность слушателей.
Приятно, когда в вебинаре участвуют люди интересующиеся темой. Люди, задающие вопросы. Люди, старающиеся разобраться в тонкостях темы.
Как часто Вам встречаются такие [...]
О сотрудниках
Никогда не жалейте сотрудников. Даже так: никогда не жалейте людей! Жалость убивает!
Подумайте сами: человек сидит в вашем офисе и протирает штаны. Тупо сидит и ничего не делает...
Или так: бегает, шебуршит чего-то... только эффект нулевой.
Эти люди мешают развитию вашего бизнеса!
Эти люди мешают зарабатывать другим людям!
Дайте им возможность найти себя! — скажите, что у Вас они просто прозябают [...]
Роль создателя бизнеса
Из истории моих воин (конечно, это не настоящие войны... но иногда мы превращаем партнерство в бизнесе в войну, поэтому я сделаю такой тег).
Вся жизнь компании зависит от личности или личностей её создавших. Именно эти люди создают образ компании. И пока они являются вершителями её судьбы, компании будет их отражением и орудием для создания их мечты.
То, [...]
Мотивация
У carry_the_day вычитал отличную фразу:
Если есть большое ЗАЧЕМ, можно преодолеть любое КАК.
Согласен на все 100 %! А теперь оглянитесь вокруг. Как много людей из Вашего окружения имеют большое ЗАЧЕМ?
Сколько проектов провалилось только из-за того, что среди партнеров были люди с маленьким ЗАЧЕМ.
Именно это ЗАЧЕМ создает внутри нас ту пресловутую личную ЭФФЕКТИВНОСТЬ о которой мы спорили [...]